核心提示：元月6日下午，英语周报社2009年度社领导述职测评大会在报社9层会议室隆重举行，山西师范大学组织部部长高峰、学生处副处长王成喜、报社中层以上领导干部以及三年以上员工近181人出席了此次测评会，大会由英语周报社社长兼总编辑席玉虎主持。

英语周报社社长兼总编辑席玉虎主持报告会

 

山西师范大学组织部部长高峰

 

英语周报社社长兼总编辑席玉虎述职

 

英语周报社副总编辑冯向平述职

 

英语周报社副总编辑师传宝述职

 

英语周报社副社长雷江民述职

 

英语周报社副社长张宇述职

 

英语周报社副总编辑刘永俊述职

 

测评会现场

 

测评会座无虚席

 

员工填写测评考核单

 

员工投放测评考核表

 

山西师范大学学生处副处长王成喜与报社工作人
统计测评考核单

 

　　元月6日下午，英语周报社2009年度社领导述职测评大会在报社9层会议室隆重举行，山西师范大学组织部部长高峰、学生处副处长王成喜、报社中层以上领导干部以及三年以上员工近181人出席了此次测评会，大会由英语周报社社长兼总编辑席玉虎主持。
　　在述职测评会上，英语周报社社长兼总编辑席玉虎、英语周报社副总编辑冯向平、英语周报社副总编辑师传宝、英语周报社副社长雷江民、英语周报社副社长张宇、英语周报社副总编辑刘永俊分别坦诚、务实地对各自分管部门的工作进行了认真的总结，并对下一年的工作进行了详细的规划。与会干部员工认真听取了总结报告并对述职社领导做进行了测评。
　　一年一次的报社领导干部述职会是我社的一个传统，旨在通过领导干部述职的形式向全体员工汇报工作，进一步明确各部门的工作职责，总结工作的得失并为今后的工作做进一步的规划。
　　测评会上，席社长结合报社内外部与外界同行的发展现状提出：面对问题，有些是报社在改革和发展过程中出现的新问题，有些是外部环境变化对我们提出的新挑战，我们能做的是必须认真研究分析问题产生的原因，从自身寻找出问题的症结，采取科学有效地手段来应对解决。报社正处在多元化发展的新历史时期，我们的领导干部只有认清形势，提高认识，增强工作的紧迫感和责任感，要学会在实践中不断学习，向新情况新问题学习，向新形势新环境学习，最终才能带动报社新发展。与此同时，席社长也提出了报社下一阶段的工作目标：坚持科学发展观为指导，着力解决好制约报社科学发展、持续发展的主要矛盾，以体制创新为动力，着力增强《英语周报》的内在发展动力；以实现引领行业为目标，着力探索创新先进的编辑模式和管理模式；以多元化经营为手段，着力加快相关产业的开发建设；以企业文化为载体，着力建设积极进取、团结务实的工作团队，努力打造英语周报社的长期竞争优势。
　　席社长最后总结时勉励全社职工：“新的起点需要我们有新的理念，新的目标需要我们有新的状态，新的任务需要我们有新的作为，英语周报社的事业是在克服困难，解决问题、化解矛盾中不断地推向前进的，相信在学校坚强的领导下，我们有信心有决心，迎难而上，负重奋进，开拓创新，举全社之力，集集体之智共同推进报社各项工作持续发展、创新发展、和谐发展、共同谱写英语周报社更新更美的发展篇章。”
　　在社领导作完述职报告结束后，英语周报社2009年度中层领导干部述职大会及各部门年终绩效考核工作已经全面展开。

                                                        本报记者：刘萍

摄影：单旭阳